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Richiedenti asilo, 288 attestati per le competenze hamet2F
Bilancio positivo del progetto pilota hamet2F per l’accertamento delle competenze professionali dei richiedenti asilo. Rilasciati 288 attestati.
Sono 288 i richiedenti asilo che tra il 2016 e fine ottobre di quest’anno hanno conseguito un attestato nell’ambito del progetto pilota hamet2F che mira all’accertamento delle competenze professionali per il loro inserimento nel mondo del lavoro. Le persone richiedenti asilo ospitate nei Centri di accoglienza straordinaria (CAS) dati in gestione dalla Provincia ad organizzazioni come Caritas, Volontarius, River Equipe o Croce Rossa, alla fine del 2017 erano 1.593, di cui erano 313 occupati, mentre nel mese di ottobre 2018 il loro numero era di 1.299 unità, di cui sono 639, ovvero quasi la metà, occupati. Il progetto è stato avviato dall’Ufficio anziani e distretti sociali, diretto da Brigitte Waldner, in collaborazione con la cooperativa sociale AKRAT Recycling di Bolzano, presieduta da Peter Prossliner, mentre il responsabile del progetto è Herbert Öhrig. Nel corso della cerimonia conclusiva del progetto, tenutasi ieri (giovedì 22 novembre) a Palazzo Widmann, l’assessora Martha Stocker si è congratulata con i partecipanti per l’impegno e l’attenzione che hanno dedicato al test. "Grazie a questa certificazione delle vostre competenze – ha affermato l’assessora - potrete avere maggiori opportunità di entrare nel mondo del lavoro altoatesino. Un ruolo importante in questo contesto è rappresentato anche dalla conoscenza del tedesco e dell’italiano e vi invito quindi ad impegnarvi anche nello studio delle due lingue locali".
Hamet2F è, in sostanza, un test ed un metodo di osservazione convalidato e standardizzato indipendente dalle conoscenze linguistiche, sviluppato presso alcuni centri di accoglienza in Germania. Al termine del test viene consegnata ai partecipanti una documentazione per i datori di lavoro che ha anche la funzione di rafforzare nei partecipanti la consapevolezza nelle proprie capacità personali e professionali. L’accertamento delle competenze mediante il metodo hamet2F dura una giornata ed è articolato in 7 stazioni con 16 test; i 12 partecipanti sono suddivisi in tre gruppi, i compiti sono illustrati attraverso esempi pratici e spiegazioni ed il tutto si svolge presso il laboratorio della cooperativa AKRAT. La documentazione che viene consegnata al termine del test è composta da un attestato di partecipazione, il profilo delle competenze ed una relazione con valutazioni e raccomandazione del settore lavorativo più adatto alle caratteristiche individuali. Nel corso del 2018 il test è stato sostenuto da 188 utenti di cui 159 uomini (85%) e 29 donne (15%).
FG
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